Es Administrador del ITAM y egresado del programa D1 del IPADE. Cuenta con más de 19 años de experiencia en consultoría en temas de Recursos Humanos y compensaciones, trabajando en proyectos en Norte y Centro América.
Actualmente lidera los equipos de consultoría enfocados en solucionar necesidades en los temas de Talent Strategy, Workforce Rewards, Executive Remuneration, Transformación y Productos de información.
Nuevas tendencias y transformación en la remuneración mexicana.
Brief
Conoce las nuevas tendencias de la compensación en México, derivado de la transformación que hemos vivido post-pandemia y reformas laborales, hoy más que nunca debemos conocer como los paquetes de remuneración total fueron impactados y re-diseñados en esta nueva era de RH.